Jobangebot: Sachbearbeiter Bereichs- und Werkscontrolling (m/w/d) - C3FCO - PA 5293/2026

Rheinmetall AG

Unterlüß Vollzeit Keine Angabe

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Sachbearbeiter Bereichs- und Werkscontrolling (m/w/d) - C3FCO - PA 5293/2026

Aufgaben

  • Unternehmensplanung und -prognose sowie Erstellung interner Reports des Operationsbereiches für das Werk Unterlüß
  • Monats- und Jahresabschlusstätigkeiten durchführen
  • Durchführung von Abweichungsanalysen und deren Kommentierung
  • Support beim CAPEX-Management (Anlagevermögen)
  • Support beim Bestands-Management (Umlaufvermögen)
  • Erstellung von Präsentationen im erforderlichen Umfang
  • Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer (z.B. bei Inventuren)
  • Durchführung von zugewiesenen IKS-Kontrollen
  • Analyse und Optimierung interner Prozesse

Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar, idealerweise mit dem Schwerpunkt Controlling
  • Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
  • Gute Kenntnisse der Kosten- und Leistungsrechnung im industriellen Umfeld
  • Erste Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (wie z.B. SAP, Navision, ...)
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Excel und gute Kenntnisse üblicher MS Office Produkte (z.B. Word, Powerpoint etc.)
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hands-on-Mentalität, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie analytisches Denken

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Wir bieten

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, anteiliges mobiles Arbeiten sowie Kinderferienbetreuung, um Familie und Beruf zu vereinen
  • Faire und attraktive Vergütung nach Tarif (IG BCE)
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sowie Sozialberatung
  • Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
  • DKV Tankkarte bei Fahrgemeinschaften
  • BahnCard Zuschuss
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
  • Corporate Benefits Plattform
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Benedikt Wirtz

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.